Sei neugierig. Setze dich in jedem Gespräch für starke Kundenbeziehungen ein
Deine Karriere im VertriebsinnendienstNah am Menschen, stark im Team. Im Vertriebsinnendienst bei Liftstar bist du viel mehr als nur eine Schnittstelle. Du bist ZuhauseErmöglicher:in und erste Anlaufstelle für Menschen, die auf der Suche nach mehr Selbstständigkeit und Lebensqualität sind. Ob im Gespräch mit Interessierten oder im Kontakt mit langjährigen Partner:innen – du gibst jedem Austausch Bedeutung und sorgst mit Fingerspitzengefühl dafür, dass aus Interesse echte Lösungen werden.
Im Partnervertrieb bei Liftstar betreuen wir rund 5.000 Sanitätshäuser und bauen vertrauensvolle Partnerschaften auf. Unser Fokus liegt auf der Empfehlungsgenerierung, dem kontinuierlichen Austausch mit unseren Partner:innen und der aktiven Weiterentwicklung der Zusammenarbeit. Außerdem organisieren wir Fachhandelsmessen wie die Rehacare, um unsere Lösungen zu präsentieren und neue Kontakte zu knüpfen. Ein dynamisches Umfeld, in dem Beziehungsmanagement, Vertriebsstärke und Eigeninitiative den Unterschied machen.
Im Interessentenmanagement sind wir das First Face to the Customer – die ersten Stimmen, die unsere Interessent:innen hören. Wir schaffen Vertrauen, wecken Interesse und legen den Grundstein für den Vertriebsprozess. Mit unserem Kommunikationstalent gewinnen wir jede Woche zahlreiche Vor-Ort-Termine und ebnen so den Weg für mehr Selbstständigkeit im Leben unserer Kund:innen.
Wenn ein Lift nicht mehr benötigt wird, sind wir zur Stelle: Wir unterstützen unsere Kund:innen beim Ausbau, nehmen ihnen organisatorische und emotionale Last ab und koordinieren den gesamten Prozess der Rückführung zuverlässig und professionell. So sorgen wir durch die Wiederverwertung der zurückgenommenen Lifte dafür, unseren Kund:innen auch in Zukunft preisgünstige und hochwertige gebrauchte Lösungen anbieten zu können.
Wir bieten dir die Möglichkeit hybrid zu arbeiten – für deine Flexibilität.
Für deine Zukunft ist gesorgt – mit vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge.
Wachse mit uns – durch Schulungen in der Liftstar Akademie und individuellen externen Weiterbildungen.
Mit Eltern-Kind-Arbeitsplätzen und der Option deinen Hund mitzubringen, unterstützen wir dich im Alltag.
Profitiere von exklusiven Angeboten und attraktiven Mitarbeitendenrabatte bei über 1.500 Partnern.
Bleibt fit und gesund – mit ergonomischer Ausstattung, einer Mitgliedschaft im Urban Sports Club, Jobrad-Leasing, uvm.
„Bei Liftstar bin ich die erste Anlaufstelle für Menschen, die nach einer Lösung für mehr Selbstständigkeit in den eigenen vier Wänden suchen. Unseren Kund:innen auf dem Weg zu mehr Lebensqualität zu helfen, bereitet mir immer wieder Freude."
Heike Luttig, Beraterin Telefonie
Du hast das Gefühl, dass Liftstar dein berufliches Zuhause sein könnte - dann trau dich! Sag uns, was dich antreibt, wo deine Stärken liegen und warum du mit uns die Zukunft gestalten möchtest. Wir prüfen für dich, an welcher Stelle im Unternehmen du bei uns durchstarten kannst.
Sobald wir deine Bewerbung gesichtet haben, bekommst du innerhalb von zwei Wochen eine Rückmeldung von uns. Wenn dein Profil zu uns passt, laden wir dich direkt zu einem ersten digitalen Kennenlernen per Microsoft Teams ein. Das Interview dauert ca. 60-90 Minuten.
In einem Video-Call mit dem Recruiting-Team und der Fachabteilung geht es um mehr als deinen Lebenslauf. Du lernst uns und deinen Arbeitsbereich kennen - und hast Raum, alle deine Fragen zu stellen. Im Anschluss führen wir eine digitale Potentialanalyse durch, um deine Stärken und Motive zu festigen.
Damit du ein echtes Gefühl für Liftstar bekommst, laden wir dich innerhalb von zehn Tagen zu einem Treffen vor Ort ein. Dort besprechen wir gemeinsam die letzten offenen Punkte - und im besten Fall heißt es dann: Willkommen im Team!
Bei uns erwartet dich ein strukturierter Einstieg: Schon vor deinem ersten Tag bereiten wir alles für dich vor – vom Arbeitsplatz, bis zur Begrüßung durch dein Team. An deinem ersten Tag erhältst du deine Ausstattung und lernst bei einem Rundgang die wichtigsten Anlaufstellen und Teams kennen. Am zweiten Tag laden wir dich zu einem spannenden Welcome-Day ein. In den folgenden Wochen tauchst du Schritt für Schritt in deinen Aufgabenbereich ein, erhältst Schulungen zu allen relevanten Tools und lernst durch Hospitationen viele weitere Bereiche kennen. Natürlich stehen dir dein Team und deine Führungskraft immer zur Seite – für Fragen, Feedback und einen gelungenen Einstieg.
Unsere reguläre Arbeitszeit umfasst eine 40-Stunden-Woche von Montag bis Freitag. Die genaue Gestaltung deines Arbeitstags ist flexibel und wird individuell mit deinem Team abgestimmt – das betrifft sowohl den täglichen Start als auch das Ende deiner Arbeitszeit. Wochenendarbeit fällt bei uns nicht an, sodass du dein Wochenende fest für dich einplanen kannst.
Bei Liftstar legen wir großen Wert auf den persönlichen Austausch und das Miteinander vor Ort – wir sind überzeugt, dass dieser Dialog entscheidend für unseren Teamspirit und Erfolg ist. Gleichzeitig bieten wir dir selbstverständlich persönliche Flexibilität: Du hast die Möglichkeit, bis zu zwei Tagen pro Woche mobil zu arbeiten – ganz flexibel von zu Hause oder unterwegs.
Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Über unsere hauseigene Liftstar Akademie bieten wir dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung – von Soft-Skills, fachspezifischen Fortbildungen über individuelle Entwicklungsprogramme bis hin zu Angeboten zur persönlichen Entfaltung. Gemeinsam erkunden wir, wie deine individuelle Liftstar-Entwicklungsreise aussehen kann – und unterstützten dich aktiv auf deinem Weg.
Recruiterin
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